我公司于2019年5月獲批常州市博士后創新實踐基地，可依托煤科總院研究生院、中國礦業大學、西安科技大學等相關高校的博士后流動站聯合招收、培養博士后人員。

進站形式與在站時間

博士可兼職或全職進站，在站時間一般為2年，根據項目需要可在2-4年內靈活確定。

招收條件

具有博士學位，品學兼優，身體健康，年齡一般在35周歲以下，特別優秀的人才可放寬至40周歲以下，具備承擔我公司科研課題的科研水平和業務能力。

專業方向

圖像識別、深度學習、計算機視覺、電子、通信、計算機、電力拖動等相關專業。

配套待遇

1、薪資保障：博士全職在站期間年薪10萬元左右，取得優秀科研成果可另行獎勵。優秀博士可與公司簽訂正式勞動合同，起薪20-26萬元，含基本工資和績效獎金，每季度及年度進行績效考核。此外，常州市為進站博士提供3000元/月的生活補貼（可享受24個月）。

2、生活保障：博士在站期間，可提供住宿或租房補貼，配備必要的電腦、生活用品等。

3、科研保障：選派有較高學術水平和豐富科研成果、具有高級專業技術職稱的專家對進站博士進行實踐指導，提供相應的軟、硬件設施和資源，確?？蒲谢顒拥捻樌_展。

 歡迎優秀博士進站實踐！

簡歷投遞方式：tdczzp@126.com

聯系電話：0519-68971651（陳女士）