我公司于2019年5月獲批常州市博士后創新實踐基地,可依托煤科總院研究生院、中國礦業大學、西安科技大學等相關高校的博士后流動站聯合招收、培養博士后人員。
進站形式與在站時間
博士可兼職或全職進站,在站時間一般為2年,根據項目需要可在2-4年內靈活確定。
招收條件
具有博士學位,品學兼優,身體健康,年齡一般在35周歲以下,特別優秀的人才可放寬至40周歲以下,具備承擔我公司科研課題的科研水平和業務能力。
專業方向
圖像識別、深度學習、計算機視覺、電子、通信、計算機、電力拖動等相關專業。
配套待遇
1、薪資保障:博士全職在站期間年薪10萬元左右,取得優秀科研成果可另行獎勵。優秀博士可與公司簽訂正式勞動合同,起薪20-26萬元,含基本工資和績效獎金,每季度及年度進行績效考核。此外,常州市為進站博士提供3000元/月的生活補貼(可享受24個月)。
2、生活保障:博士在站期間,可提供住宿或租房補貼,配備必要的電腦、生活用品等。
3、科研保障:選派有較高學術水平和豐富科研成果、具有高級專業技術職稱的專家對進站博士進行實踐指導,提供相應的軟、硬件設施和資源,確??蒲谢顒拥捻樌_展。
歡迎優秀博士進站實踐!
簡歷投遞方式:tdczzp@126.com
聯系電話:0519-68971651(陳女士)